- صقل وتنمية المعارف والمهارات الإدارية الأساسي للموظفين الجدد والتي تمثل حجر الزاوية في تأديتهم لوظائفهم وأعمالهم بكفاءة وفاعلية.
- أن يكون المشارك قادرا علي إدارة وقته بفاعلية من خلال تحديد أولويات المهام.
- أن يكون المشارك قادرا علي إدارة اتصالاته بفاعلية من خلال إدراك عناصر ومعوقات الاتصال وتنمية مهارات الإنصات والحديث.
- أن يكون المشارك قادرا علي التفويض الفعال للمرؤوسين من خلال التعرف علي ماهية التفويض وشروطه ومراحله
.
الفئة المستهدفة :-
- الموظفين الجدد العاملون بالوظائف الإدارية أو الفنية بالمنظمات الصناعية والخدمية.
المحاور :-
- الممارسات الإدارية المختلفة....الأداء مسئولية مشتركة.
- المدير........ والقائد.
- الإدارة الفعالة للوقت.
- مهارات الاتصال الفعال.
- التفكير ألابتكاري وأساليب توليد الأفكار الجديدة.
- حل المشكلات.... رحلة التحسين المستمر.
- مهارات التفويض الفعال.
- حالات عملية.