الأهداف:- تقديم مجموعة متكاملة من المفاهيم والاتجاهات المعاصرة في مجال القيادة الإدارية.
إثراء وصقل مهارات المديرين في مجال القيادة والتفاعل المؤثر مع المرؤوسين. الموضوعات الرئيسية للبرنامج:- المتغيرات العالمية وأثرها على الأعمال الإدارية.
دور القيادة في العملية الإدارية المعاصرة. (مفهومها / وأهميتها).
تشخيص الأنماط القيادية للمشاركين.
تحليل الشخصية الإنسانية.
تصنيف وتحليل أنماط شخصيات المرؤوسين كمدخل للقيادة الفعالة.
مهارات الاتصال .. (الحديث والإنصات الفعال).
أنماط القيادة من منظور حديث.
مهارة معالجة الصراع والنزاعات.
مهارات إدارة الوقت والذات كسبيل لفاعلية القيادة.
تحليل المشكلات وصنع القرارات.
مهارات تقييم أداء المرؤوسين.
مهارات تكوين وإدارة فرق العمل الناجحة وبناء حلقات الجودة.
الأساليب التي تتبعها الشركات المتميزة في اليابان والغرب والشركات العربية.
طرق وأساليب يابانية تتعلق بالنوعية والإنتاجية والجودة للأنشطة والأمال.
الأداء الفعال في الاجتماعات واللجان.
مختبر مواقف قيادته متنوعة من منظور الإدارة الحديثة.
v2.0.5 
%20INF-INI%20File.png)
%20My%20Computer.png)
%20Fonts%20Folders.png)
